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第四百六十四章 火箭式晋升

南海军的传统里,那几乎是不使用投诚军官的,更被说投降军官了,都是用自家人,哪怕是拔苗助长也只用自己人。

一下子多出来九万人的正规军编制,这里头可是多出来了不少的职务呢呢,仅仅是军长就能多出来三个,分别是第六军,第七军,第三骑兵军的各自军长,有了军长还需要有副军长,军参谋长。

三个军下暂时有五个步兵师,两个骑兵师一个炮兵旅,那么这就能产生七个师长、七个副师长、七个师参谋长,另外还会有十一个旅长,十一个副旅长,十一个旅参谋长。

更不要说还有大量的团长,副团长,团参谋长,营长,副营长,连长,副连长,排长等更多的中层,基层职务了。

哪怕是对于军士、士兵们而言,也能够获得机会,调往新部队里担任更高级的军士。

而这些人到了新扩编的部队任职后,他们空出来的职务也是需要人补充的。

这意味着大量的军官以及骨干乃至普通士兵们,都获得晋升的机会。

部队扩张,大家都升职了,这自然是好事一件。

但是对于司令部铨叙司的官员们而言,这就是一件麻烦事,调动晋升都不算什么,关键点是很多中高级军官的资历实在是太浅的。

尤其是那些将官们,往往很多从军也就一两年时间而已,因为人手的短缺,很多军官们稍微有点表现,晋升速度就跟做了火箭一样。

新编的第七军军长叶克明就是如此,此君不过二十二岁而已,真说起来,前年下半年才毕业进入部队服役,服役一个月后他就是立功加上当时部队处于扩张,因此毕业后一个月,他就变成了少大夫营长,三个月后,部队再一次扩编,他就顺势成为了中大夫团长,一个月后中大夫变成了上大夫。

去年六月,他晋升为第四旅旅长,晋少卿军爵,后续作战持续立功,今年年担任第十三师师长。

东进作战发挥不错,带着第十三师这样的新部队打出了精锐部队的战果,可以说是这一次东进里众多高级将领里表现最抢眼的一个。

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